愛される商品づくりが社員のやりがいにつながる理由

16.10.04　|　TOP

好業績を続けるカルビー、社員の共感を呼ぶ商品づくり

売上げに苦しんでいる企業もある中、カルビーの売上げは年々増加傾向。

画像引用元：カルビー

社員の口コミを参考に、抑えておくべき必要なことを検討してみよう。

画像引用元：ファフィントンポスト

愛される商品づくりが社員のやりがいにつながる３つのポイント

1.　消費者に受け入れられる企業であり続けるための商品づくり
2.　消費者に商品の安心安全を届けられる企業
3.　新商品が市場に受け入れられる喜びを味合うことができる環境

消費者の求めるニーズを市場に提供するためにチャレンジし続けていること、その商品を市場に提供する際、本当に提供して良いものなのかをチェックする機能が働いていること、新商品の開発に何らかの形で直接携わる、直接携わらなくともその成果を共有し合えること、などについて検討してみよう。

今の消費者は、食に関しても健康志向の意識が高まりつつある。そういった市場の流れを成長戦略に取入れることはとても重要だ。

カルビーの売上げの内訳を見てみると売上げの中でも大きく貢献しているのがシリアル食品「フルグラ」。それに比べ、国内スナック菓子市場はほぼ横ばいで推移。
イノベーション（成長戦略）とコストリダクションを経営の二本柱として事業を推進した結果。（カルビーIR情報）